SEMARANG, MettaNEWS – Pemerintah Provinsi Jawa Tengah masih belum memastikan pembukaan formasi Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) tahun 2026. Hingga saat ini, proses yang berjalan masih sebatas pengkajian kebutuhan pegawai yang akan diusulkan ke pemerintah pusat.
Sekretaris Daerah Jawa Tengah, Sumarno, mengatakan bahwa pihaknya belum menerima informasi resmi terkait pembukaan CASN tahun ini.
“Belum ada informasi pembukaan CASN. Kita baru diminta untuk mengkaji kebutuhan formasi yang akan diusulkan,” ujarnya usai kegiatan halalbihalal di Kantor Gubernur Jawa Tengah di Semarang, Rabu (25/3/2026).
Menurutnya, pemerintah daerah saat ini hanya diminta melakukan pendataan kebutuhan pegawai sebagai dasar pengajuan ke pemerintah pusat. Keputusan terkait ada atau tidaknya formasi CASN sepenuhnya menjadi kewenangan pusat.
Menanggapi isu efisiensi anggaran yang berpotensi mempengaruhi pembukaan formasi, Sumarno menegaskan bahwa daerah tidak memiliki kewenangan dalam penetapan tersebut.
“Penetapan ada atau tidaknya formasi CASN itu dari pusat. Daerah hanya mengkaji kebutuhan sesuai kondisi di lapangan,” tegasnya.
Ia menambahkan, hingga kini Pemprov Jateng juga belum merinci jumlah kebutuhan pegawai secara pasti. Salah satu faktor utama dalam penghitungan adalah jumlah aparatur yang memasuki masa pensiun.
Dalam perencanaan tersebut, Pemprov Jateng mengacu pada konsep “zero growth”, yakni jumlah pegawai baru diupayakan seimbang dengan jumlah pegawai yang pensiun.
“Kita masih mendata kebutuhan, terutama untuk mengisi pegawai yang pensiun, supaya konsep zero growth itu bisa terpenuhi,” jelasnya.
Dari sisi kebutuhan sektoral, tenaga pendidik masih menjadi yang paling dominan di lingkungan Pemprov Jawa Tengah. Saat ini, jumlah guru mencapai sekitar 25 ribu orang, menjadikannya sebagai kelompok pegawai terbesar dibandingkan sektor lainnya.
Pemprov Jateng berharap hasil kajian kebutuhan ini dapat menjadi dasar yang akurat dalam pengajuan formasi CASN kepada pemerintah pusat, sehingga kebutuhan pelayanan publik tetap terpenuhi secara optimal.
